Organisatieopstelling

Je voelt: er zit iets onder in je team.
Niet zichtbaar op papier.
Wel voelbaar in de sfeer. In de terugkerende irritaties. In de energie die wegloopt en in het resultaat dat achterblijft.

Je ziet het in kleine dingen:
– Die collega die steeds afhaakt
– Dat overleg waar niemand écht zegt wat hij denkt
– Iedereen werkt hard, maar samen voelt het stroef.

Jij voelt: er zit iets onder.

En daardoor vraag je je af:
Wat houdt ons tegen?
Waarom loopt het niet, terwijl alles ‘zou moeten kloppen’?

Soms moet je dieper kijken. Niet naar gedrag, maar naar wat eronder ligt.
Wat onbewust de sfeer bepaalt. Wat mensen tegenhoudt. Wat maakt dat het niet stroomt.

Met een organisatieopstelling leggen we samen in 1 dag de vinger op de zere plek.
Geen eindeloze sessies, maar wél haarscherp zichtbaar maken wat er in het team speelt en hoe je dat oplost met elkaar.

Je kunt doorgaan zoals nu.
Met gesprekken die de kern niet raken.
Met een team dat wel wil, maar niet verder komt.
Met energie die weglekt – en resultaten die tegenvallen.

Of je durft te kijken naar wat er écht speelt.

Want eerlijk is eerlijk:
Zonder deze laag aan te raken, blijf je pleisters plakken.
En betaal je de prijs in verzuim, verloop en verloren potentieel

Ontdek wat jouw team écht vastzet – in 1 dag.
Tijdens de organisatieopstelling leggen we samen de onderlaag van jouw team bloot.

Zonder ellenlange gesprekken, maar met wél de confronterende waarheid over wat je nu nog niet ziet, maar wel voelt.

Je ontdekt:

  • De échte oorzaak van het gedoe in je team
  • Patronen die jullie samenwerking saboteren
  • Wat jouw plek is als leider – en waar jij onbewust vasthoudt
  • Hoe jij het verschil maakt door één cruciale stap te zetten

Wat levert het op?
Inzicht in de dynamiek die je team vertraagt
Directe shifts in gedrag, communicatie en samenwerking
Begrijpt het team wat hen onbewust heeft vastgezet
Ontstaat er meer rust, veiligheid en openheid in de samenwerking
Worden conflicten sneller uitgesproken (en opgelost)
Daalt het verzuim omdat mensen minder intern hoeven te overleven
Komt er weer energie vrij voor dat wat echt belangrijk is: de missie en resultaten

“Wat ik in deze dag zag en voelde, had ik in 3 jaar praten niet kunnen bereiken.”

Organisatieopstelling

Voor Leidingevenden & Teams

Dagdeel op maat voor jouw organisatie
Lunch
Externe representanten

Pauline Bruins – Ondernemerstherapeut en expert in organisatiespatronen
Met meer dan 20 jaar ervaring helpt Pauline missiegedreven leiders en ondernemers om te doorbreken waar het vastloopt. Haar kracht? In één sessie zien waar de angel zit. Met een aanpak die werkt op de laag waar gedrag ontstaat.

Pauline werkt voor leiders, teams en ondernemers die voelen dat er meer mogelijk is – maar ergens onderweg vastlopen. Ze helpt je niet alleen om het patroon te door zien, maar ook om het te doorbreken.

Klaar om te zien wat je tot nu toe over het hoofd zag in het team?
Plan nu je organisatieopstelling voor team/organisatie. Want dit wil je niet pas doen als het escaleert.